Responsabilité sociale | Rifra Masterbatches

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Responsabilité d’entreprise

L’engagement de Rifra en faveur du tissu culturel et social

Rifra Masterbatches vit sa responsabilité d’entreprise comme partie intégrante de son identité et non comme un ensemble d’initiatives occasionnelles. La relation avec les parties prenantes – personnes, clients, fournisseurs, communautés locales, partenaires institutionnels – est guidée par une logique de valeur partagée : écouter les besoins et les attentes, les transformer en actions concrètes et, simultanément, générer des impacts positifs sur le territoire, l’environnement et les personnes qui interagissent avec l’entreprise.

C’est dans cette perspective que s’inscrit l’engagement de Rifra en faveur du tissu culturel, social, sanitaire, artistique et sportif. Au fil des années, l’entreprise a choisi de reverser une partie de la valeur générée à des organisations qui promeuvent la musique, le théâtre, l’éducation, la recherche et la prévention médico-scientifique, ainsi que le sport de base, en soutenant des associations, des établissements scolaires, des hôpitaux et des clubs sportifs du territoire. De même, elle soutient des organisations engagées dans la solidarité sociale et la gestion des urgences – parmi lesquelles ANT, le Centre Opérationnel de Secours Public, la Protection Civile – et des initiatives dédiées à la sauvegarde du patrimoine artistique et paysager, comme celles promues par le FAI – Fondo Ambiente Italiano, dont Rifra est sponsor gold. À celles-ci s’ajoutent des projets de recherche dans le domaine sanitaire et oncologique, qui placent le soin de la personne au centre.

Rifra Masterbatches vit sa responsabilité d’entreprise comme partie intégrante de son identité et non comme un ensemble d’initiatives occasionnelles. La relation avec les parties prenantes – personnes, clients, fournisseurs, communautés locales, partenaires institutionnels – est guidée par une logique de valeur partagée : écouter les besoins et les attentes, les transformer en actions concrètes et, simultanément, générer des impacts positifs sur le territoire, l’environnement et les personnes qui interagissent avec l’entreprise.

C’est dans cette perspective que s’inscrit l’engagement de Rifra en faveur du tissu culturel, social, sanitaire, artistique et sportif. Au fil des années, l’entreprise a choisi de reverser une partie de la valeur générée à des organisations qui promeuvent la musique, le théâtre, l’éducation, la recherche et la prévention médico-scientifique, ainsi que le sport de base, en soutenant des associations, des établissements scolaires, des hôpitaux et des clubs sportifs du territoire. De même, elle soutient des organisations engagées dans la solidarité sociale et la gestion des urgences – parmi lesquelles ANT, le Centre Opérationnel de Secours Public, la Protection Civile – et des initiatives dédiées à la sauvegarde du patrimoine artistique et paysager, comme celles promues par le FAI – Fondo Ambiente Italiano, dont Rifra est sponsor gold. À celles-ci s’ajoutent des projets de recherche dans le domaine sanitaire et oncologique, qui placent le soin de la personne au centre.

Durabilité

Ol’Kalou

Projet Ol’Kalou

Une place particulière est occupée par le projet Ol’Kalou, centre d’assistance et de réadaptation au Kenya pour les enfants atteints de handicaps moteurs. Depuis près de vingt ans, Rifra consacre à cette initiative le budget traditionnellement réservé aux cadeaux de fin d’année, contribuant à soutenir des interventions chirurgicales, des parcours de kinésithérapie, la fourniture de prothèses et d’orthèses, ainsi que la formation scolaire des jeunes pensionnaires. Ol’Kalou représente pour l’entreprise bien plus qu’un don : c’est un engagement continu qui reflète la volonté d’aller au-delà du périmètre géographique de son activité et de traduire la culture d’entreprise en gestes concrets de responsabilité envers ceux qui vivent des situations de fragilité.

Croissance professionnelle des collaborateurs

Croissance professionnelle et inclusion

La même attention est portée aux personnes qui travaillent chez Rifra. L’entreprise investit de manière structurée dans la croissance professionnelle et personnelle de ses collaborateurs, à travers des politiques d’intégration ciblées, des parcours de développement définis par fonction et une offre de formation étendue et continue, qui comprend des compétences techniques, managériales et des soft skills. La formation sur la sécurité, la durabilité, la digitalisation et les outils de gestion s’accompagne d’initiatives comme la Rifra Academy, qui favorisent le partage interne du savoir-faire et le renforcement de la culture d’entreprise. Diversité, égalité des chances et inclusion sont des principes concrètement appliqués : l’entreprise promeut un environnement de travail respectueux, valorise l’apport des différentes générations, encourage des échanges ouverts à l’écoute, garantit des protections en matière de congés parentaux et opère dans le plein respect des réglementations relatives aux catégories protégées. L’absence de signalements de discrimination de la part du personnel confirme la validité de notre approche de gestion.

Rifra - Sostenibilità - Gestione rifiuti

Santé et sécurité au travail

Une approche efficace pour la sécurité au travail

Santé et sécurité au travail représentent un autre pilier de la responsabilité sociale de Rifra. À travers le système de gestion certifié et le document d’évaluation des risques, l’entreprise identifie et surveille de manière systématique les risques liés aux activités de production et de service, en adoptant des mesures préventives et protectrices ciblées. Le rôle de l’employeur, du responsable du service de prévention et de protection, du médecin du travail et du représentant des travailleurs pour la sécurité est accompagné de programmes de formation obligatoire et de mise à jour périodique pour l’ensemble du personnel, de l’utilisation généralisée des EPI, d’une signalétique claire et d’exercices périodiques d’évacuation. L’absence d’accidents graves et de maladies professionnelles durant la période couverte confirme l’efficacité de cette approche.

Domaines surveillés